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El método de Andrés Bilbao, cofundador de Rappi, para contratar al equipo de sus nuevos proyectos

¿Importa el cartón universitario a la hora de buscar talento de alto impacto? El empresario revela qué supera a los títulos en la actualidad

Andrés Bilbao estuvo en el programa Tener la razón no es suficiente de Teleantioquia. Mira el capítulo en nuestro canal de Youtube. Foto: EAFIT

Andrés Bilbao estuvo en el programa Tener la razón no es suficiente de Teleantioquia. Mira el capítulo en nuestro canal de Youtube. Foto: EAFIT

En un mundo que corre a la velocidad de la inteligencia artificial, las reglas del juego para construir empresas han cambiado. Así lo dejó claro Andrés Bilbao, cofundador de Rappi, en su reciente paso por el programa «Tener la razón no es suficiente». En una conversación sin filtros, Bilbao compartió su particular visión sobre el capital humano y el futuro de la educación.


Contratar por talento, no por currículo

Una de las revelaciones más sorprendentes de la entrevista fue el método que Bilbao aplica en sus actuales emprendimientos. El empresario confesó que, en sus contrataciones más recientes, el título académico ha pasado a un segundo plano.


"He contratado personas brillantes sin saber qué estudiaron o qué edad tenían. Cuando me recomiendan a alguien que es un 'fuera de serie', primero lo contrato y después miro qué vamos a ponerlo a hacer", afirmó Bilbao.


Para el cofundador de Rappi, el sistema educativo tradicional está perdiendo la carrera contra el mercado. Según él, la relevancia y la velocidad con la que se itera en el sector privado es hoy el verdadero motor de la investigación y el progreso tecnológico.


"Ganarse el mundial" de la mentalidad

Bilbao también profundizó en lo que él llama el "complejo del extranjero", señalando que en Colombia aún falta creer que podemos ser los mejores del mundo en cualquier industria. Usando el éxito de artistas como Karol G o futbolistas como Luis Díaz, el empresario enfatizó que el mayor reto del país no es la falta de capacidad, sino un "techo mental" que limita a los jóvenes talentos.


Mira la entrevista completa y descubre por qué Andrés cree que el emprendimiento en Colombia debe ser "en manada":


Regulación e innovación desde Rappi

La charla también tocó puntos álgidos como la regulación de la inteligencia artificial y las plataformas digitales. Bilbao fue enfático en que Colombia debe aprovechar su posición geopolítica para ser un centro de experimentación tecnológica en lugar de intentar imitar regulaciones europeas que, a su juicio, podrían frenar el crecimiento local.


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